企业复工,生死之战,这5件事必须做
企业复工后 ,为应对这场“生死之战 ”,以下五件事必须做:坚定必胜之信心,对员工“好”凝聚人心:疫情下 ,企业面临巨大压力,裁员降薪虽是直接“自救”方式,但逆向思维 ,用“温情 ”凝聚人心更为重要 。如老乡鸡董事长束从轩手撕员工联名降薪请求,货拉拉创始人兼CEO周胜馥明确表示不降薪不裁员,伊利集团董事长潘刚宣布给员工涨薪。

这20条政策,助中小企业复工复产!
成都市出台《有效应对疫情稳定经济运行20条政策举措》(简称“成都20条”),从疫情防控 、企业复工复产、金融财税支持、援企稳岗 、项目投资、消费新业态等六个方面发力 ,统筹应对疫情对经济的冲击,推动生产生活秩序有序恢复。
为推动中小企业复工复产,主要采取了以下多项措施:金融支持措施推出“助微计划”:该计划具有无接触、纯信用 、快捷办的特点 ,中小微企业、个体工商户、农户3分钟即可申请,1秒钟放贷,整个过程无人工干预 ,完全线上发放信贷 。近来,已服务8033万户,累计发放贷款32531亿元。
停工停产企业在一个工资支付周期内按合同标准支付工资;超过周期的 ,提供正常劳动者工资不低于当地最低标准,未提供劳动者发放生活费。政策背景与意义:2020年受新冠疫情影响,中小企业面临经营困难 ,国家通过多维度扶持政策帮助企业复工复产、降低成本 、稳定就业 。
“成都20条 ”政策围绕防疫与经济平稳运行,从六个方面出台具体措施,既做实做细防疫工作,又为企业纾困、推动复工复产、稳定经济提供支持。
政策扶持:金融支持成关键“输血”手段工业和信息化部发布《通知》 ,出台20条措施帮助中小企业复工复产,其中金融扶持最受关注。以中国银行北京市分行为例:快速审批贷款:为防疫物资相关企业(如北京京阳腾微科技)提供1000万元授信,审批流程从近一个月缩短至两天 ,资金用于采购核酸检测设备。
太原出台的“硬核”十条政策,通过多维度支持措施助力中小微企业复工复产,核心内容包括信贷融资 、援企稳岗、费用减免、清欠力度加强等 ,执行期为发布之日起3个月 。 具体措施如下:实施援企稳岗政策 养老保险:企业养老保险费率降至16%,执行《山西省降低社会保险费率实施方案》(晋政办发〔2019〕26号)。
疫情期间复工复产需要做些什么?
〖壹〗 、疫情期间企业复工复产需从防控方案制定、复工方案规划、安全生产会议 、员工教育培训、风险隐患排查、应急处置预案六个核心方面落实措施,具体如下:提前制定防控方案:企业需结合自身实际 ,制定涵盖人员管理 、场所消毒、物资储备等内容的疫情防控具体方案。
〖贰〗、建筑工地复工复产需落实以下关键措施,确保安全有序推进: 疫情防控措施必须到位外来人员管理:节后返乡人员需全面排查,建立“一人一档”台账 ,登记信息包括姓名、身份证号 、居住地、行程轨迹、接触史 、健康状况等 。
〖叁〗、做好应急准备园区或乡镇(街道)需设置独立隔离间,配备基本医疗物资(如体温计、消毒用品 、防护服);员工出现发热、乏力等症状时,立即转移至隔离间,联系定点医院转运;隔离间使用后需彻底消毒 ,避免二次污染。
〖肆〗、上海市企业若计划在6月复工复产,需从政策合规 、人员管理、防疫措施、物资保障 、应急预案等多方面做好准备,具体如下:政策合规与审批遵守延迟复工规定:国家和地方政府延迟复工政策具有强制性 ,除特殊行业外,企业不得提前复工。
〖伍〗、经验收批准后复产复工:应急管理部门将组织专家对矿山企业进行现场验收,检查疫情防控和安全生产措施是否到位 。经验收合格后 ,矿山企业方可复产复工。复工后管理建议 灵活安排就业人员:根据生产经营需要,采取错时上下班、弹性上下班等方式灵活安排工作时间。
关于企业复工,你必须知道的几件事
〖壹〗、企业复工需重点关注报备流程 、日常管理、食堂用餐、疫情应急处置及员工个人防护等事项,具体内容如下:复工报备流程企业需通过电子通讯渠道向所在街道 、平台提交复工申请相关材料 ,包括复工申请表、企业员工自查表、企业防控工作方案 、疫情防控承诺书等 。街道、平台统一受理审批后,向新区企业专项组报备。
〖贰〗、企业复工后,为应对这场“生死之战 ” ,以下五件事必须做:坚定必胜之信心,对员工“好”凝聚人心:疫情下,企业面临巨大压力,裁员降薪虽是直接“自救”方式 ,但逆向思维,用“温情 ”凝聚人心更为重要。
〖叁〗 、企业复工要注意以下几点:全面消杀防疫 企业复工前,应对整个工作环境进行全面彻底的消毒杀菌 ,包括但不限于办公场所、车间、宿舍 、食堂等区域,确保环境卫生安全 。员工在工作期间应佩戴符合要求的一次性使用医用口罩,特别是在人多的办公场所。










